Perasaan kamu tentang artikel ini?
Loyalitas kepada pemimpin kerap dipandang sebagai sikap terpuji. Ia menjadi tanda kepercayaan, komitmen, dan harapan akan arah yang lebih baik. Namun, ketika loyalitas tidak lagi disertai nalar kritis, batasnya bisa bergeser menjadi fanatisme. Pada titik inilah dukungan berubah menjadi pembelaan tanpa syarat, kritik dianggap ancaman, dan kesalahan kerap ditutup atas nama kesetiaan.
Fenomena ini bukanlah hal baru. Dalam berbagai ruang, baik politik, organisasi, hingga komunitas keagamaan fanatisme terhadap pemimpin sering tumbuh secara perlahan, nyaris tak disadari. Padahal, sikap berlebihan semacam ini justru berpotensi melahirkan dampak buruk, tidak hanya bagi masyarakat, tetapi juga bagi pemimpin itu sendiri.
Untuk memahami persoalan ini, penting membedakan terlebih dahulu antara loyalitas yang sehat dan fanatisme yang berlebihan.
Loyalitas yang Sehat kepada Pemimpin
Loyalitas yang sehat lahir dari kesadaran dan komitmen terhadap nilai serta tujuan bersama. Ia berarti mendukung pemimpin selama kebijakan yang diambil berpihak pada kebenaran dan kepentingan publik. Loyalitas semacam ini tidak meniadakan nalar kritis, justru memberi ruang dialog, perbedaan pendapat, dan koreksi demi perbaikan.
Pemimpin yang kuat tidak hanya dikelilingi oleh pujian, tetapi juga oleh mereka yang berani mengingatkan dengan cara yang beradab.
Ketika Loyalitas Bergeser Menjadi Fanatisme
Sementara itu, loyalitas dapat berubah menjadi fanatisme ketika kehilangan batas. Pemimpin dianggap selalu benar, tidak boleh dikritik, dan harus dibela dalam segala kondisi. Kritik dipandang sebagai ancaman, sementara perbedaan pendapat dicap sebagai pengkhianatan.
Fanatisme kerap dipicu oleh emosi dan ikatan kelompok yang berlebihan. Ketika penilaian tidak lagi didasarkan pada kebenaran, tetapi pada siapa yang berbicara dan kepada siapa kritik diarahkan, objektivitas pun perlahan memudar.
Dampak Buruk Fanatisme
Jika melihat fenomena yang terjadi, dampak fanatisme ini tidak hanya menjadi beban bagi pemimpin, tetapi juga berdampak luas bagi lingkungan di sekitarnya. Ketika pemimpin dikelilingi pembenaran, ruang evaluasi tertutup dan kesalahan sulit diperbaiki. Kritik diabaikan, sementara keputusan berisiko diambil tanpa pertimbangan yang matang.
Di sisi lain, fanatisme memicu polarisasi di tengah masyarakat. Perbedaan pandangan mudah berubah menjadi konflik, ruang dialog menyempit, dan kebenaran dikalahkan oleh loyalitas kelompok. Dalam kondisi seperti ini, pemimpin kehilangan arah, sementara masyarakat menanggung akibatnya.
Oleh karena itu, loyalitas dan fanatisme perlu ditempatkan secara proporsional. Pada satu sisi, loyalitas yang sehat mampu menguatkan pemimpin dan menjaga arah bersama. Namun di sisi lain, fanatisme justru menutup ruang koreksi dan merusak tatanan sosial. Dengan demikian, mendukung pemimpin seharusnya tetap disertai sikap kritis dan keberanian menjaga kebenaran. Tanpa keseimbangan tersebut, loyalitas mudah berubah menjadi sikap berlebihan yang merugikan banyak pihak.
.jpeg)
